Мы занимаемся разработкой и внедрением систем управления персоналом (HRM) Enterprise уровня. Мы реализовали более 350 проектов для различных компаний и выиграл премию «Лучший ЭДО в России и СНГ 2022» в номинации «Лучший кадровый ЭДО в рамках HRM-решения» по версии журнала CFO Russia.
Готовы реализовать более 100 HR-сервисов в рамках единой системы:
Адаптация сотрудника во внутрикорпоративных взаимодействиях- Личный кабинет сотрудника, доступ ко всей необходимой корпоративной информации: инструкции и положения, информация об организационной структуре и др.
- Новостная лента, self-сервисы, архив файлов
Внутрикорпоративные коммуникации- Совместная работа над целями и задачами
- Чаты, рабочие группы, фотогалереи, блоги, геймификация, бонусы
- Участие сотрудников во внутренней жизни компании
- Личный кабинет руководителя (с основными показателями работы компании)
Автоматизация документооборота- Сокращение сроков получения результатов HR-сервисов
- Согласование и запрос документов через личный кабинет сотрудника
- Внедрение электронного документооборота
- Единая база документов, совместная работа с документами, история изменений
Учет времени сотрудников- Постановка задач и поручений
- Отслеживание времени и факта выполнения
- Оценка показателей эффективности сотрудников (KPI)
- Планирование переговорных комнат
Хранение и защита информации- Корпоративное хранилище данных (история коммуникаций, целей, задач, файлов и т.д.)
- Персонифицированный доступ к информации для различных групп и полномочий сотрудников
Мобильное приложение- Вовлеченность сотрудников вне офисного пространства
- Доступ к сервису 24/7
- 100% функционала HRM-системы возможно реализовать в мобильной версии