Стратегический партнер
Рынок труда 2026: время честных разговоров
- Рынок труда глазами hh.ru: эксклюзивная аналитика по России и Санкт-Петербургу в разрезе ключевых отраслей и профессиональных областей.
- Три стратегии бизнеса в текущих условиях: фриз (ожидание), бег (агрессивный хантинг) и эволюция (фокус на внутренней эффективности). Разберем, что делать HR в каждом из возможных сценариев развития.
- Настроения соискателей: что в топе переживаний у людей и как с этим работать.
- Бренд работодателя как инструмент формирования доверия у соискателей к компании.
Юлия Сахарова
Директор hh.ru по Северо-Западу
Спикер
hh.ru — ведущая платформа онлайн-рекрутинга в России, которойпользуются свыше 50 млн соискателей и 623 тыс. компаний. Цель hh.ru – помогать компаниям находить сотрудников, а людям – работу, и делать так, чтобы процесспоиска сотрудников и работы был быстрым и доставлял обеим сторонам только положительные впечатления. Обширная база компании содержит 79 млн резюме, асреднее дневное количество вакансий в течение 2024 г. превысило 1,8 млн. По данным SimilarWeb, hh.ru входит в топ-3 в мире по популярности среди порталовпо поиску работы и сотрудников.
Чем мы полезны для HR: