Как превратить стратегию компании в понятные задачи для каждой команды и сотрудника? Рассмотрим каскадирование целей как инструмент управления результативностью и согласования стратегических и операционных задач. Разберем, как через систему целей и метрик обеспечить прозрачность выполнения стратегии, повысить управляемость процессов и вовлеченность сотрудников. Представим функциональные возможности планирования и каскадирования, практические сценарии использования и реальные кейсы внедрения в компаниях