выберите секцию
10:00 – 11:00
HR как крылья перемен: вдохновлять, развивать, поддерживать
Виктория Иванцова, руководитель Центра партнерства и взаимодействия с подразделениями, ПАО «Банк «Санкт-Петербург»
Оксана Шишкина, HRD, giper.fm
Анна Скворцова, директор по персоналу, WONE IT
11:00 – 11:30
Системный подход к управлению целями: Кейс Level Group по внедрению платформы «Целеполагание» от Knomary
Иван Петухов, CEO, Knomary
Екатерина Сенчихина, директор по обучению и развитию, Level Group
11:30 – 12:00
Почему крупным компаниям нужна комплексная HR-система: уроки внедрения VK People Hub Talent в ГЭХ
Светлана Родионова, директор по развитию продукта, VK People Hub Talent
12:00 – 12:30
WFM решение – рациональное планирование, качественный мониторинг, целостное представление о продуктивности каждого сотрудника
Алексей Колганов, идеолог и архитектор, Goodt WFM
Игорь Дудник, операционный директор направления развития новых продуктов, MOLGA Consulting
12:30 – 13:00
Как поменять взгляд на психологическую поддержку сотрудников и принести пользу бизнесу
Ксения Винцюнене, СЕО, «Просебя»
Надежда Муравьева, Образовательный центр Сеть клиник «Скандинавия» и «Скандинавия АВА-Петер»
13:00 – 13:30
Как ГФК-Русь за 2 месяца перенесли процессы согласования целей и комплексной оценки сотрудников из SAP SF и Workday в ТопФактор
Валентина Заленская, HRD, ГФК-Русь
Екатерина Павлова, ТопФактор
13:30 – 14:00
Как проект «Цифровая библиотека» помогает продвигать культуру саморазвития, обучать и мотивировать сотрудников
Константин Костырев, начальник отдела перспективных проектов, Газпром трансгаз Томск
Ксения Михайлова, заместитель руководителя отдела HR-консалтинга, Alpina Digital
14:30 – 15:00
HR на автопилоте: как корпоративный мессенджер помогает цифровой трансформации HR
Татьяна Бондаренко, руководитель развития бизнеса, Т-Банк
14:30 – 15:30
ИГРА
Викторина «HR-Гуру»
Азартные соперники, «игровые выстрелы», обратный кроссворд и не только – вот что будет ждать вас в викторине. А победители и особо активные участники получат специальные призы по внедрению геймификации в мотивации в своей компании.
Ведущий: Анастасия Высоцкая, основатель обучающей компании, «GamEducation»
HR как крылья перемен: вдохновлять, развивать, поддерживать
Виктория Иванцова, руководитель Центра партнерства и взаимодействия с подразделениями, ПАО «Банк «Санкт-Петербург»
Оксана Шишкина, HRD, giper.fm
Анна Скворцова, директор по персоналу, WONE IT
11:00 – 11:30
Системный подход к управлению целями: Кейс Level Group по внедрению платформы «Целеполагание» от Knomary
Иван Петухов, CEO, Knomary
Екатерина Сенчихина, директор по обучению и развитию, Level Group
11:30 – 12:00
Почему крупным компаниям нужна комплексная HR-система: уроки внедрения VK People Hub Talent в ГЭХ
Светлана Родионова, директор по развитию продукта, VK People Hub Talent
12:00 – 12:30
WFM решение – рациональное планирование, качественный мониторинг, целостное представление о продуктивности каждого сотрудника
Алексей Колганов, идеолог и архитектор, Goodt WFM
Игорь Дудник, операционный директор направления развития новых продуктов, MOLGA Consulting
12:30 – 13:00
Как поменять взгляд на психологическую поддержку сотрудников и принести пользу бизнесу
Ксения Винцюнене, СЕО, «Просебя»
Надежда Муравьева, Образовательный центр Сеть клиник «Скандинавия» и «Скандинавия АВА-Петер»
13:00 – 13:30
Как ГФК-Русь за 2 месяца перенесли процессы согласования целей и комплексной оценки сотрудников из SAP SF и Workday в ТопФактор
Валентина Заленская, HRD, ГФК-Русь
Екатерина Павлова, ТопФактор
13:30 – 14:00
Как проект «Цифровая библиотека» помогает продвигать культуру саморазвития, обучать и мотивировать сотрудников
Константин Костырев, начальник отдела перспективных проектов, Газпром трансгаз Томск
Ксения Михайлова, заместитель руководителя отдела HR-консалтинга, Alpina Digital
14:30 – 15:00
HR на автопилоте: как корпоративный мессенджер помогает цифровой трансформации HR
Татьяна Бондаренко, руководитель развития бизнеса, Т-Банк
14:30 – 15:30
ИГРА
Викторина «HR-Гуру»
Азартные соперники, «игровые выстрелы», обратный кроссворд и не только – вот что будет ждать вас в викторине. А победители и особо активные участники получат специальные призы по внедрению геймификации в мотивации в своей компании.
Ведущий: Анастасия Высоцкая, основатель обучающей компании, «GamEducation»
11:00 – 11:30
Конкурс «Лучший по профессии» как инструмент признания сотрудников рабочих специальностей
Лидия Лебедева, заместитель директора центра компетенций по организации спецпроектов в кадровой сфере, ВНИИ Труда Минтруда РФ
11:30 – 12:00
Тренды и уникальные программы корпоративного обучения
Надежда Мельцова, директор компании «ТОР»
12:00 – 12:30
От менеджера к ТОПу: стратегия роста через обучение
Юлия Корочкина, HRD, ТС Технониколь
12:30 – 13:00
Построение, сохранение и трансформация бизнеса, или как функция развития решает актуальные задачи компании
Максим Лебедев, директор компании, «Реактор»
13:00 – 13:30
От Бумаги к Байтам: цифровая платформа для обучения и адаптации рабочих
Наталия Рябкова, руководитель группы по цифровым проектам в обучении и развитии персонала, Свеза
13:30 – 14:00
ИИ в разработке обучения: между инновациями и ограничениями
Дарья Родина, руководитель отдела методологии обучения, Лента
14:00 – 14:30
Как показать подразделениям правду про их взаимодействие так, чтобы им захотелось что-то с этим сделать: фишки корпоративных антропологов
Павел Филиппов, вице-президент по корпоративному развитию, RBI
Светлана Баронене, партнёр Тренинг-Бутика корпоративный антрополог
14:30 – 15:30
Управление без границ: чему можно научиться у мировых бизнес-культур?
Александр Прохоров, экономист, доцент Ярославского государственного университета имени П. Г. Демидова, автор бестселлера «Русская модель управления»
15:30 – 16:30
Женщины бизнеса: архетипические поля в корпоративной жизни
Светлана Комарова, бизнес-психолог, бизнес-тренер, расстановщик консультант топ-менеджеров компаний списка Forbes-200, писатель, автор книги-бестселлера «Бизнес-ведьмы», «Ассессмент женихов и кавалеров», «Ведьмины сказки», экс-директор по развитию бизнес-системы нефтесервисной компании
Конкурс «Лучший по профессии» как инструмент признания сотрудников рабочих специальностей
Лидия Лебедева, заместитель директора центра компетенций по организации спецпроектов в кадровой сфере, ВНИИ Труда Минтруда РФ
11:30 – 12:00
Тренды и уникальные программы корпоративного обучения
Надежда Мельцова, директор компании «ТОР»
12:00 – 12:30
От менеджера к ТОПу: стратегия роста через обучение
Юлия Корочкина, HRD, ТС Технониколь
12:30 – 13:00
Построение, сохранение и трансформация бизнеса, или как функция развития решает актуальные задачи компании
Максим Лебедев, директор компании, «Реактор»
13:00 – 13:30
От Бумаги к Байтам: цифровая платформа для обучения и адаптации рабочих
Наталия Рябкова, руководитель группы по цифровым проектам в обучении и развитии персонала, Свеза
13:30 – 14:00
ИИ в разработке обучения: между инновациями и ограничениями
Дарья Родина, руководитель отдела методологии обучения, Лента
14:00 – 14:30
Как показать подразделениям правду про их взаимодействие так, чтобы им захотелось что-то с этим сделать: фишки корпоративных антропологов
Павел Филиппов, вице-президент по корпоративному развитию, RBI
Светлана Баронене, партнёр Тренинг-Бутика корпоративный антрополог
14:30 – 15:30
Управление без границ: чему можно научиться у мировых бизнес-культур?
Александр Прохоров, экономист, доцент Ярославского государственного университета имени П. Г. Демидова, автор бестселлера «Русская модель управления»
15:30 – 16:30
Женщины бизнеса: архетипические поля в корпоративной жизни
Светлана Комарова, бизнес-психолог, бизнес-тренер, расстановщик консультант топ-менеджеров компаний списка Forbes-200, писатель, автор книги-бестселлера «Бизнес-ведьмы», «Ассессмент женихов и кавалеров», «Ведьмины сказки», экс-директор по развитию бизнес-системы нефтесервисной компании
HR-лидер эффективности – 2 апреля
11:00 – 12:30
Отраслевая сессия. СТРОИТЕЛЬСТВО и ЛОГИСТИКА: вызовы и решения
Ольга Кондратюк, директор по персоналу, Гринфилдс-Логистика
Валентина Максименко, директор по персоналу и организационному развитию, Национальная транспортная ассоциация
Полина Голубева, директор по персоналу, ЛСР
Юлия Калиновская, начальник отдела управления персоналом, МегаМейд
Ведущий: Михаил Ефимов, руководитель направления Saby HRM компании «Тензор»
12:30 – 13:30
HR будущего: цифровые технологии с человеческим лицом
Сергей Журихин, проректор
Мария Лопухина, эксперт по созданию и интеграции цифровых решений
Университет Правительства Москвы
13:30 – 14:30
Что случится, если на первое место в бизнесе поставить счастье сотрудников? 7 лет радикального самоуправления в научно-производственной компании в нефте-газовом секторе
Познакомимся с уникальной научно-производственной компанией из нефте-газового сектора, которая уже более 7 лет взращивает самоуправление, а ключевая метрика компании – это счастье сотрудников
Митя Зацепин, основатель компании «Ойл Энерджи» и консалтинговой компании «Здравый Смысл», визионер организаций будущего
14:30 – 15:30
Петербург как бизнес-проект
Каким топ-менеджером был Петр Великий? Поворотные точки новой столицы, когда проект «Петербург» могли закрыть? Откуда родом трущобы и Петербург Достоевского?
Ребрендинг большевиков и судьба Ленинграда в эпоху советской империи, где должен был появиться новый центр города и какие сталинские высотки были придуманы для города на Неве?
Бизнес-проект Петербург в последние годы – бенчмарки, новые смыслы и перспективы.
Роман Герасимов, Российский телеведущий, руководитель архитектурно-градостроительного Форсайта РБК Петербург
15:30 – 16:30
Деловой костюм от Средних веков до трендов 2025
Марина Скульская, историк моды, постоянный эксперт теле- и радиопрограмм, автор уникальных лекций и книг, среди которых: «Мода и Театр. От охотничьих плясок до фэшн-шоу», «История нижнего белья. От набедренной повязки до мини-юбки» и др.
11:00 – 12:30
Отраслевая сессия. СТРОИТЕЛЬСТВО и ЛОГИСТИКА: вызовы и решения
Ольга Кондратюк, директор по персоналу, Гринфилдс-Логистика
Валентина Максименко, директор по персоналу и организационному развитию, Национальная транспортная ассоциация
Полина Голубева, директор по персоналу, ЛСР
Юлия Калиновская, начальник отдела управления персоналом, МегаМейд
Ведущий: Михаил Ефимов, руководитель направления Saby HRM компании «Тензор»
12:30 – 13:30
HR будущего: цифровые технологии с человеческим лицом
Сергей Журихин, проректор
Мария Лопухина, эксперт по созданию и интеграции цифровых решений
Университет Правительства Москвы
13:30 – 14:30
Что случится, если на первое место в бизнесе поставить счастье сотрудников? 7 лет радикального самоуправления в научно-производственной компании в нефте-газовом секторе
Познакомимся с уникальной научно-производственной компанией из нефте-газового сектора, которая уже более 7 лет взращивает самоуправление, а ключевая метрика компании – это счастье сотрудников
Митя Зацепин, основатель компании «Ойл Энерджи» и консалтинговой компании «Здравый Смысл», визионер организаций будущего
14:30 – 15:30
Петербург как бизнес-проект
Каким топ-менеджером был Петр Великий? Поворотные точки новой столицы, когда проект «Петербург» могли закрыть? Откуда родом трущобы и Петербург Достоевского?
Ребрендинг большевиков и судьба Ленинграда в эпоху советской империи, где должен был появиться новый центр города и какие сталинские высотки были придуманы для города на Неве?
Бизнес-проект Петербург в последние годы – бенчмарки, новые смыслы и перспективы.
Роман Герасимов, Российский телеведущий, руководитель архитектурно-градостроительного Форсайта РБК Петербург
15:30 – 16:30
Деловой костюм от Средних веков до трендов 2025
Марина Скульская, историк моды, постоянный эксперт теле- и радиопрограмм, автор уникальных лекций и книг, среди которых: «Мода и Театр. От охотничьих плясок до фэшн-шоу», «История нижнего белья. От набедренной повязки до мини-юбки» и др.
09:45 – 11:00
Генеральная линия: что CEO хотят от HR?
Поговорим с руководителями и собственниками бизнеса о том, как они видят роль HR в своих компаниях и как понимают свою ответственность в вопросах управления персоналом – сверьте часы, сравните с тем, как думаете вы.
Станислав Логунов, председатель Совета директоров, АО «МегаМейд»
Митя Зацепин, основатель компании «Ойл Энерджи»
Борис Правилов, генеральный директор, Национальная транспортная ассоциация
Максим Плаксин, основатель и CEO компании giper.fm
Ведущий: Светлана Комарова, бизнес-психолог, консультант топ-менеджеров компаний списка Forbes-200
11:00 – 11:30
Автоматизация найма в ритейле: кейс Lamoda
Анастасия Бакакина, руководитель отдела по подбору операционного персонала, Lamoda
Константин Куница, CEO, HR Messenger
11:30 – 12:00
Самозанятые 2.0: Почему их боятся работодатели и как превратить риски в возможности
Анна Шуляк, руководитель департамента стратегического развития, Скилла Работа
12:00 – 12:30
HR вызовы и планы компаний на 2025 год: пересмотр заработных плат, планы в отношении численности и подбора, удаленная работа и гибридный формат
Дарина Соколова,
Елизавета Холкина,
Группа компаний Б1
12:30 – 13:00
Работа без границ: ИИ и гибкие формы занятости для поколения Z
Анастасия Самуилова, ПАО «Газпром нефть», Профессионалы 4.0
Александр Портнов, руководитель направления по оценке персонала, Газпромнефть НТЦ
13:00 – 13:30
Ускоряем средний срок закрытия вакансий: 7 лайфхаков по найму
Юрий Иванов, руководитель отдела подбора и адаптации, SimbirSoft
13:30 – 14:00
Без осуждения: экономическая выгода от трудоустройства осужденных
Светлана Кубчак, HR-эксперт, руководитель направления подбора и обучения в Fashion компании
14:00 – 14:30
Как искать и нанимать тех самых, кто подойдет культуре и останется на долго. Как Нетворкинг помогает в найме профессионалов: кейсы и советы
Илья Высоцкий, социальная сеть Сетка
14:30 – 15:00
Повысить производительность труда: студенты, гибкие форматы и соревновательный дух в действии
Мария Ермак, директор по персоналу, Воздушные ворота северной столицы
15:00 – 16:30
Дискуссия РБК Петербург в рамках проекта-исследования Human Centricity Management на тему:
Человечность и эффективность: развилки для лидеров в управлении персоналом
Антон Кузнецов, региональный управляющий филиалом Альфа-Банка в Санкт-Петербурге
Виталий Свидовский, генеральный директор, ГК «Теремок»
Надежда Тайц, директор территории Петербург и Северо-Запад, СДЭК
Алексей Чирков, заместитель генерального директора по персоналу «Газстройпром»
Малик Хатажаев, генеральный директор «Леста Игры»
Марина Дудник, директор по персоналу компании «Грузовичкоф»
Модератор: Виталий Новиков, исполнительный директор ГК «Еврострой», член Экспертного совета и проекта-исследования Human Centricity Management РБК Петербург
Генеральная линия: что CEO хотят от HR?
Поговорим с руководителями и собственниками бизнеса о том, как они видят роль HR в своих компаниях и как понимают свою ответственность в вопросах управления персоналом – сверьте часы, сравните с тем, как думаете вы.
Станислав Логунов, председатель Совета директоров, АО «МегаМейд»
Митя Зацепин, основатель компании «Ойл Энерджи»
Борис Правилов, генеральный директор, Национальная транспортная ассоциация
Максим Плаксин, основатель и CEO компании giper.fm
Ведущий: Светлана Комарова, бизнес-психолог, консультант топ-менеджеров компаний списка Forbes-200
11:00 – 11:30
Автоматизация найма в ритейле: кейс Lamoda
Анастасия Бакакина, руководитель отдела по подбору операционного персонала, Lamoda
Константин Куница, CEO, HR Messenger
11:30 – 12:00
Самозанятые 2.0: Почему их боятся работодатели и как превратить риски в возможности
Анна Шуляк, руководитель департамента стратегического развития, Скилла Работа
12:00 – 12:30
HR вызовы и планы компаний на 2025 год: пересмотр заработных плат, планы в отношении численности и подбора, удаленная работа и гибридный формат
Дарина Соколова,
Елизавета Холкина,
Группа компаний Б1
12:30 – 13:00
Работа без границ: ИИ и гибкие формы занятости для поколения Z
Анастасия Самуилова, ПАО «Газпром нефть», Профессионалы 4.0
Александр Портнов, руководитель направления по оценке персонала, Газпромнефть НТЦ
13:00 – 13:30
Ускоряем средний срок закрытия вакансий: 7 лайфхаков по найму
Юрий Иванов, руководитель отдела подбора и адаптации, SimbirSoft
13:30 – 14:00
Без осуждения: экономическая выгода от трудоустройства осужденных
Светлана Кубчак, HR-эксперт, руководитель направления подбора и обучения в Fashion компании
14:00 – 14:30
Как искать и нанимать тех самых, кто подойдет культуре и останется на долго. Как Нетворкинг помогает в найме профессионалов: кейсы и советы
Илья Высоцкий, социальная сеть Сетка
14:30 – 15:00
Повысить производительность труда: студенты, гибкие форматы и соревновательный дух в действии
Мария Ермак, директор по персоналу, Воздушные ворота северной столицы
15:00 – 16:30
Дискуссия РБК Петербург в рамках проекта-исследования Human Centricity Management на тему:
Человечность и эффективность: развилки для лидеров в управлении персоналом
Антон Кузнецов, региональный управляющий филиалом Альфа-Банка в Санкт-Петербурге
Виталий Свидовский, генеральный директор, ГК «Теремок»
Надежда Тайц, директор территории Петербург и Северо-Запад, СДЭК
Алексей Чирков, заместитель генерального директора по персоналу «Газстройпром»
Малик Хатажаев, генеральный директор «Леста Игры»
Марина Дудник, директор по персоналу компании «Грузовичкоф»
Модератор: Виталий Новиков, исполнительный директор ГК «Еврострой», член Экспертного совета и проекта-исследования Human Centricity Management РБК Петербург
11:00 – 11:30
Трансформация HR – службы как ответ на потребность Бизнеса: цели и задачи, ожидания и результаты
Руслан Ильясов, HRD, Кольская ГМК (Норникель)
11:30 – 12:00
Технологии и кадры: как запустить цифровизацию, даже если у сотрудника кнопочный телефон
Леонид Потоскуев, руководитель группы проектного внедрения, Контур.КЭДО
Людмила Башкова, руководитель направления кадрового администрирования, «ВсеИнструменты.ру»
12:00 – 12:30
Работа со студентами: за и против. Опыт производственной компании Очаково
Наталья Мясникова, директор по персоналу
Елена Хабирова, начальник отдела подбора, адаптации и обучения персонала, МПБК Очаково
12:30 – 13:00
Как обеспечить заботу о здоровье и благополучии работника. Современные решения
Сергей Лопаревич, директор по управлению персоналом, Синарский трубный завод
Константин Шатохин, медицинский директор, Клиника «Будь Здоров»
13:00 – 13:30
Как мотивировать зумеров? Чек-лист эффективных инструментов
Ольга Первая, основатель и генеральный директор компании «ПЕРВАЯ», эксперт по корпоративной культуре и мотивации команд
13:30 – 14:00
Культура лидерства и влияния на результат
Евгения Борщ, директор по развитию культуры и лидерства, Лемана Про
14:00 – 15:30
Отраслевая сессия. ИТ: вызовы и решения
Алина Салыкова, директор по персоналу, SimbirSoft
Валерия Теняева, HRD, Nexign
Ирина Москалёва, директор по развитию персонала, Компания «Тензор»
Илья Карякин, исполнительный директор, Wone IT
Ведущий: Анастасия Самуилова, руководитель проектов по управлению партнерствами, ПАО «Газпром нефть», Профессионалы 4.0
15:30 – 16:00
HR будущего: как искусственный интеллект помогает руководителям расти и развивать команды
Ирина Сорокина, главный менеджер управления обучения персонала Департамента кадровой политики, ПАО ГМК Норильский никель
16:00 – 16:30
«Труд Крут!» Или как это – работать со студенческими отрядами
Семен Киселев, председатель Правления Санкт-Петербургского регионального отделения МООО, «Российские Студенческие Отряды»
Трансформация HR – службы как ответ на потребность Бизнеса: цели и задачи, ожидания и результаты
Руслан Ильясов, HRD, Кольская ГМК (Норникель)
11:30 – 12:00
Технологии и кадры: как запустить цифровизацию, даже если у сотрудника кнопочный телефон
Леонид Потоскуев, руководитель группы проектного внедрения, Контур.КЭДО
Людмила Башкова, руководитель направления кадрового администрирования, «ВсеИнструменты.ру»
12:00 – 12:30
Работа со студентами: за и против. Опыт производственной компании Очаково
Наталья Мясникова, директор по персоналу
Елена Хабирова, начальник отдела подбора, адаптации и обучения персонала, МПБК Очаково
12:30 – 13:00
Как обеспечить заботу о здоровье и благополучии работника. Современные решения
Сергей Лопаревич, директор по управлению персоналом, Синарский трубный завод
Константин Шатохин, медицинский директор, Клиника «Будь Здоров»
13:00 – 13:30
Как мотивировать зумеров? Чек-лист эффективных инструментов
Ольга Первая, основатель и генеральный директор компании «ПЕРВАЯ», эксперт по корпоративной культуре и мотивации команд
13:30 – 14:00
Культура лидерства и влияния на результат
Евгения Борщ, директор по развитию культуры и лидерства, Лемана Про
14:00 – 15:30
Отраслевая сессия. ИТ: вызовы и решения
Алина Салыкова, директор по персоналу, SimbirSoft
Валерия Теняева, HRD, Nexign
Ирина Москалёва, директор по развитию персонала, Компания «Тензор»
Илья Карякин, исполнительный директор, Wone IT
Ведущий: Анастасия Самуилова, руководитель проектов по управлению партнерствами, ПАО «Газпром нефть», Профессионалы 4.0
15:30 – 16:00
HR будущего: как искусственный интеллект помогает руководителям расти и развивать команды
Ирина Сорокина, главный менеджер управления обучения персонала Департамента кадровой политики, ПАО ГМК Норильский никель
16:00 – 16:30
«Труд Крут!» Или как это – работать со студенческими отрядами
Семен Киселев, председатель Правления Санкт-Петербургского регионального отделения МООО, «Российские Студенческие Отряды»
ПАРТНЕРЫ
