Экспонент
Юрий Абрамов
Ведущий менеджер продукта Дирекции по развитию внутрикорпоративных продуктов, Оператор Газпром ИД
Выступление в деловой программе:
- Интерактивный процесс адаптации. Мотивируем к получению знаний через достижения.
- Комбинируем адаптацию, обучение, коммуникации в единый поток для сотрудника: положительный опыт;
- Умная лента новостей и календарь событий;
- Узнаем наших сотрудников: собираем обратную связь и улучшаем рабочую среду. Результаты и наблюдения;
- Геймифицированная система лояльности. На какие метрики влияет, наш опыт.
Больше, чем игра: Как мы геймифицировали HR-процессы, повысив эффективность и мотивацию сотрудников
ГИД – умная HR-платформа для автоматизации HR-задач, управления персоналом и бизнес-
процессами в одно касание. Благодаря системе no-code решений бизнес может использовать
наши инструменты как конструктор и собирать платформу для управления проектами и
наращивания лояльность сотрудников.
В едином пространстве представлены все необходимые инструменты для оптимизации HR-процессов:
Мы помогаем компаниям сократить время на обучение и адаптацию новых сотрудников, создать доверительные отношения с персоналом и формировать сообщества, способствующие повышению эффективности работы и достижению бизнес-целей.
ГИД ― ваш партнер в создании лучшей рабочей среды и достижения бизнес-целей.
процессами в одно касание. Благодаря системе no-code решений бизнес может использовать
наши инструменты как конструктор и собирать платформу для управления проектами и
наращивания лояльность сотрудников.
В едином пространстве представлены все необходимые инструменты для оптимизации HR-процессов:
- Проведение интерактивных обучений по любым темам, которые важны для компании.
- Сбор обратной связи и мнений сотрудников, создание сообществ единомышленников.
- Информирование о важных новостях и событиях как внутри компании, так и в мире, а также доступ к специальным преимуществам, таким как особые условия в онлайн-сервисах и финансовые продукты.
- Организация корпоративных мероприятий и сбор обратной связи по ним.
- Умную систему геймификации, заточенную на обучение, вовлечение и взаимодействие.
Мы помогаем компаниям сократить время на обучение и адаптацию новых сотрудников, создать доверительные отношения с персоналом и формировать сообщества, способствующие повышению эффективности работы и достижению бизнес-целей.
ГИД ― ваш партнер в создании лучшей рабочей среды и достижения бизнес-целей.
Чем мы полезны для HR: